RECRUTARE IT DE TOP
În primele săptămâni ale cooperării noastre, Alcor a atras cele mai bune talente în domeniul tehnologiei. De exemplu, am angajat în doar 2 săptămâni un Inginer Full Stack Senior cu competențe rare în C++, C#, .Net și TCP/IP. S-a dovedit că acest developer era unul dintre puținii specialiști de acest gen de pe piața est-europeană. De asemenea, am ocupat posturile de specialist în învățare automată, developer Java și developer .Net Warehouse. În total, echipa ThredUP din Europa de Est a crescut la 47 de persoane în timpul colaborării noastre.
ASISTENȚĂ PENTRU OPȚIUNEA DE A DOBÂNDI ACȚIUNI
ThredUP folosește opțiunea de dobândire de acțiuni ca fiind unul dintre beneficiile pentru cei mai dedicați angajați. Compania a recompensat întreaga echipă din Europa de Est cu opțiunea de dobândire de acțiuni, inclusiv pe toți developerii pe care i-am angajat. La rândul nostru, organizăm în mod sistematic ateliere de lucru și sesiuni de consultanță pentru echipa ThredUP din Europa de Est, deoarece implementarea opțiunii menționate este neobișnuită acolo.
SALARIZARE EFICIENTĂ A PERSONALULUI HR
Datorită serviciilor noastre, clientul nu trebuie să-și facă griji cu privire la procesarea salariilor, contabilitate și planificarea fiscală. Echipa noastră se ocupă de întreaga activitate contabilă, efectuează plățile la timp și prezintă rapoarte de sinteză sau informații statistice la cerere.
GESTIONARE A BUSINESSULUI ȘI ASISTENȚĂ ÎN MATERIE DE CĂLĂTORII
Alcor a structurat toate activitățile companiei în Europa de Est și a asigurat respectarea deplină a legislației americane și locale. De asemenea, ni s-a solicitat să ne ocupăm de legalizarea angajaților străini în Europa de Est și să oferim consultanță în materie de vize și călătorii de afaceri pentru mai mulți dintre aceștia. În decembrie 2021, echipa noastră a pregătit un Plan de Contingență pentru companie într-un termen foarte scurt, care a depășit așteptările clientului.
