Сontactaţi-ne

Сontactaţi-ne pentru a primi o analiză gratuita a posturilor dumneavoastră vacante !

Include intervalele de salariu și disponibilitatea dezvoltatorilor solicitați din Polonia, România și alte țări din EE (precum și valorile timpului de angajare și alți KPI pentru cazul dvs.).

16 angajări în decursul a 12 luni | SBTech

16 angajări în decursul a 12 luni | SBTech - Alcor BPO
16 angajări în decursul a 12 luni | SBTech - Alcor BPO
16 angajări în decursul a 12 luni | SBTech - Alcor BPO
20
*de angajări
1.5 ani
Durată/luni
.NET
Programe Tehnice

SBTech: externalizarea procesului de recrutare

SBTech oferă soluții premiate privind pariurile sportive și o gamă completă de servicii de management pentru peste 50 de parteneri din întreaga lume.
Definite prin excelență tehnică și bazate pe o cunoaștere profundă a pieței, soluțiile lor inovatoare susțin creșterea multor companii.

IMPEDIMENT:

Compania a întâmpinat o problemă în ceea ce privește recrutarea. Încercase să acopere un număr de 20 de posturi vacante pentru o perioadă lungă de timp, dar nu a avut succes. Nici agențiile de HR subcontractate nu au obținut rezultatele dorite. SBTech avea nevoie urgentă de noi angajați, deoarece unele dintre procesele importante de business din cadrul companiei erau suspendate.

SOLUȚIA:

Echipa SBTech a încheiat contracte cu 4 furnizori de recrutare, inclusiv Alcor. Din partea noastră, peste 4 recrutori au fost delegați pentru această activitate, cu suport 24/7 pentru client. De asemenea, Alcor și-a pus în aplicare cele mai bune tehnici de cercetare pentru a respecta termenul limită strict. De fapt, în timp ce lucrăm cu clienții noștri, optăm pentru diferite instrumente în găsirea candidaților de top, în funcție de cerințele clientului. Prima etapă a activității noastre a inclus elaborarea unui profil de candidat. Recrutorii noștri au studiat temeinic competențele necesare și caracteristicile specifice profilului, iar apoi au cercetat piața muncii. Echipa de recrutare Alcor a propus mai multe CV-uri incognito și le-a discutat cu SBTech. Când toate detaliile au fost agreate, Alcor a demarat o activitate de recrutare extinsă, folosind procedura de Headhunting pentru concurenții existenți.

Cu toate că această abordare a condus la un număr mare de candidați eligibili, procesul de recrutare nu a reușit să-și atingă obiectivul. Aproape 10 din cele 20 de posturi vacante erau încă deschise, așa că echipa noastră a decis să schimbe modul de lucru. Am pregătit analiza a două posturi care păreau a fi cele mai problematice și am prezentat-o clientului. În cele din urmă, acest raport l-a determinat pe clientul nostru să reconsidere cerințele în cazul a două posturi vacante.

Este echitabil să spunem acum că externalizarea procesului de recrutare depinde în mare măsură de un caz particular.

REZULTATE:

16 posturi vacante ocupate

16 din cele 20 de posturi vacante au fost ocupate cu succes datorită echipei Alcor. Acest rezultat a depășit alte trei agenții HR implicate în această sarcină. Compania noastră și-a dovedit reputația excelentă și credibilitatea.

1 LUNĂ

Alcor a venit în ajutorul clientului și i-a economisit costurile. Înțelegem că o lună înseamnă foarte mult pentru orice business, de aceea am făcut tot posibilul pentru a respecta acest termen strâns.

mai puține cheltuieli

SBTech se bucură în prezent de cheltuieli reduse cu serviciile de salarizare și contabilitate. Recrutorii noștri au angajat oameni în cele mai avantajoase condiții, în conformitate cu legislația ucraineană, astfel încât clientul economisește bani în materie de taxe și audit.

personal calificat

Cu toate acestea, termenul limită nu a fost prioritatea noastră. Considerăm că principala realizare a acestui caz este reprezentată de competențele deosebite ale developerilor de software angajați. Clientul lucrează în continuare cu candidații noștri și oferă un feedback pozitiv despre aceștia.

Ingineri străini

Deoarece Europa de Est devine din ce în ce mai atractivă pentru developerii de software, inginerii străini sunt, de asemenea, interesați să se stabilească aici pentru a avansa în carieră. Merită menționat faptul că relocarea unui developer de software străin în Europa de Est necesită o documentație suplimentară ce presupune vize, permise de muncă și alte aspecte legale. Alcor vă poate ajuta în acest sens.

16 angajări în decursul a 12 luni | SBTech - Alcor BPO
16 angajări în decursul a 12 luni | SBTech - Alcor BPO

Citiți cum am făcut acest lucru pentru Grammarly în acest studiu de caz.

Contactaţi-ne

Va vom răspunde la orice întrebare

Vă respectăm confidenţialitatea şi nu vom transmite niciodată datele dvs. unei terţe părţi

Alte studii de caz:

Ingineri de software cu abilități rare pentru People.ai în decurs de 1 lună
image - Alcor BPO
Caz:
People.ai dezvoltă platforma AI pentru echipele de vânzări, care necesită abilități rare din domeniul tehnologiei. Startup-ul a decis să angajeze talente IT cu un bagaj de cunoștințe speciale în tehnologie în Ucraina și a început să lucreze cu mai mulți furnizori simultan, ceea ce a dus la...
Vizualizați cazul
image - Alcor BPO
Echipă de Cercetare și Dezvoltare de 30 de developeri pentru BigCommerce
image - Alcor BPO
Caz:
BigCommerce a decis să renunțe la furnizorul lor de servicii de externalizare IT pentru a păstra dezvoltarea produselor în cadrul companiei. Au decis să deschidă un centru de dezvoltare offshore cu propria echipă de ingineri în Ucraina. Cooperarea noastră a început de la căutarea de birouri și angajarea de developeri software cu experiență...
Vizualizați cazul
image - Alcor BPO
Recrutare IT eficientă pentru Tonic Health
image - Alcor BPO
Caz:
Tonic Health este o companie axată pe tehnologia de produs din SUA care s-a aventurat să intre pe piața muncii din Ucraina pentru a construi o echipă de developeri. Neavând furnizori specializați în recrutare, compania s-a confruntat cu provocarea de a angaja ingineri seniori...
Vizualizați cazul
image - Alcor BPO
16 angajări în decursul a 12 luni | SBTech - Alcor BPO

Calculaţi cât costă o echipă de programatori în Europa de Est!

TRECI LA CALCULATOR

Oferim servicii la cheie:

own-R-and-D-office-solution - Alcor BPO

Centrul dvs. personal R&D

real estate services icon - Alcor BPO

Selecţia şi închirierea spaţiilor de birouri

legal and compliance services - Alcor BPO

Asistenţă juridică

payroll and accounting services - Alcor BPO

Calcularea salariului şi evidenţa contabilă

16 angajări în decursul a 12 luni | SBTech - Alcor BPO

Recrutare IT

additional services icon - Alcor BPO

Servicii adiţionale