30 DE INGINERI SOFTWARE ÎNTR-UN AN
Cu ajutorul nostru, compania a format o echipă de 30 de specialiști IT în decurs de un an. Alcor a angajat un Inginer Director, un developer Full Stack, un developer React, specialiști QA în Testare Automată, DevOps, Node.js și lista poate continua. Aceștia alcătuiesc echipa de dezvoltare din Europa de Est care lucrează la un software ce le permite cercetătorilor să efectueze teste statistice, să analizeze și să producă date grafice.
SERVICII WOW
Multe dintre posturile Dotmatics au fost ocupate de primul candidat, inclusiv cele de Manager de Produs și Inginer QA. Uneori a fost dificil pentru client să selecteze un singur candidat. Mai mult, am furnizat companiei candidații perfecți chiar înainte ca unele descrieri ale posturilor să fie create! Atunci când clientul a anunțat un post vacant С++, recrutorii noștri au prezentat imediat candidați calificați - care s-au dovedit a fi angajați de top.
PROFESIONIȘTI EXCELENȚI ÎN DOMENIUL IT
Am angajat programatori de top, a căror competență în materie de codare a fost apreciată de client. Aceștia aveau o experiență profesională vastă, competențe soft excepționale și se potriveau perfect din punct de vedere al culturii companiei. Mai mult, am oferit clientului un Developer Back-End talentat care, în cele din urmă, s-a alăturat echipei Dotmatics ca Inginer Java Full Stack datorită cunoștințelor neașteptat de bune de Front-end. Acest caz a dovedit încă o dată versatilitatea programatorilor est-europeni.
ASISTENȚĂ BACK-OFFICE
Ni s-a solicitat să ne ocupăm și de alte procese operaționale. Am gestionat salarizarea și achizițiile de laptopuri pentru developeri și în plus am oferit clientului servicii privind conformitatea juridică, astfel încât Dotmatics să poată desfășura o activitate complet transparentă atât în SUA, cât și în Europa de Est.
